崗位職責(zé)：
1、參與市場調(diào)研計(jì)劃的執(zhí)行，預(yù)測市場發(fā)展趨勢，并做出相應(yīng)對策和調(diào)整；
2、負(fù)責(zé)根據(jù)年度招商計(jì)劃分解和制定季度、月度工作計(jì)劃，并實(shí)時(shí)把控招商進(jìn)度及品質(zhì)；
3、負(fù)責(zé)執(zhí)行和落實(shí)總部下達(dá)招商政策及租金方案，確保項(xiàng)目租金收益；
4、負(fù)責(zé)與營運(yùn)共同建立品牌預(yù)警機(jī)制，提升廣場品牌級次；
5、負(fù)責(zé)制定招商方案，開拓招商渠道，定期回訪重點(diǎn)目標(biāo)品牌；
6、負(fù)責(zé)積累品牌資源，完成新品牌開發(fā)，重點(diǎn)商戶邀約、洽談；
7、負(fù)責(zé)收集目標(biāo)商戶信息，了解品牌需求，維護(hù)重要商戶客戶關(guān)系。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，營銷、企劃、管理、經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上商業(yè)地產(chǎn)招商工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具備豐富的商品業(yè)務(wù)、招商專業(yè)知識，擁有豐富的品牌資源和商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)，同規(guī)模商業(yè)綜合體招商經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；
4、具備良好的溝通表達(dá)能力和協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強(qiáng)。
職位福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、通訊補(bǔ)助、出差補(bǔ)貼、優(yōu)秀員工獎金
職位亮點(diǎn)：五險(xiǎn)一金 年終獎勵 免費(fèi)體檢 晉升空間