【崗位職責】
1、學習輔導（15%）：具備學科功底，能夠進行講題輔導，提供學習方法，并具備出鏡能力；
2、學習規(guī)劃（5%）：分析學員學習需求，幫助規(guī)劃學習路徑，促進學生成長；
3、社群運營（10%）：依據(jù)熟練的微信群運營技巧，進行日常維護，增加用戶粘性；
4、銷售轉(zhuǎn)化（70%）：通過電話&網(wǎng)絡相結合的方式，提煉話術，挖掘客戶需求，實現(xiàn)短期班轉(zhuǎn)化長期班。

【任職要求】
1、統(tǒng)招本科學歷
2、普通話標準，性格外向，溝通表達能力強，積極正能量；
3、具備一定的學科功底，有較強的學習能力、銷售意識及團隊合作精神；
4、有抗壓能力，有耐心、責任心，熱愛教育行業(yè)，意愿在教育行業(yè)長期發(fā)展。

【工作時間】
1、工作時間：綜合工時制，日常排班 13:00-22:00
2、休息時間：月休 6天。法定正常
【薪資待遇】
1、保底5500元(純無責4000 元+500 元餐補+新人前倆月1000元保底績效）
2、帶班后平均 8000 元-10000 元，上不封頂，每期績效平均值2000元左右。

【職業(yè)發(fā)展】
1、管理通道：員工-組長-主管-經(jīng)理-負責人
2、專業(yè)通道：成為top業(yè)績員工，穩(wěn)定高收入