應(yīng)聘要求：

1. 本科及以上學(xué)歷（特別優(yōu)秀放寬至大專(zhuān)）

2. 專(zhuān)業(yè)不限，入職帶薪培訓(xùn)

3. 溝通能力強(qiáng)，熱衷工作，樂(lè)于接受挑戰(zhàn)，追求高收入

4. 有明確的目標(biāo)，較強(qiáng)的責(zé)任感以及良好的親和力

二：崗位職責(zé)

以線上+線下雙輪驅(qū)動(dòng)，PAD,手機(jī)的作業(yè)模式，進(jìn)行北京銀行信用卡，貸款的客戶獲取和維護(hù)。

三：作息時(shí)間：8.30-6.00，雙休

四：薪酬福利：（底薪+激勵(lì)+提成+季度獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼）

1、底薪4100-4900

2、每月激勵(lì)3000-10000

3、提成3000-20000

4、季度獎(jiǎng)金1500

5、年度津貼根據(jù)工齡算

6、按國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金

7、轉(zhuǎn)正后提供一次性住房補(bǔ)貼1000

五：發(fā)展晉升：

培訓(xùn)+能力

全方位入職培訓(xùn)：新員工首月大新培訓(xùn)+優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)一對(duì)一帶教

多層次在職培訓(xùn)：開(kāi)設(shè)廳堂駐點(diǎn)班，寫(xiě)字樓駐點(diǎn)高手班+陌拜培訓(xùn)班+績(jī)優(yōu)企業(yè)班等等專(zhuān)項(xiàng)輔導(dǎo)班以及月度金融產(chǎn)品培訓(xùn)

成長(zhǎng)+發(fā)展

內(nèi)部轉(zhuǎn)崗：業(yè)務(wù)主任、消費(fèi)信貸、市場(chǎng)企劃、市場(chǎng)商務(wù)、行政綜合、風(fēng)險(xiǎn)管理

行員晉升：客戶經(jīng)理、高級(jí)客戶經(jīng)理、資深客戶經(jīng)理、業(yè)務(wù)主任、分區(qū)經(jīng)理

分支行輸送：分支行對(duì)公客戶經(jīng)理、分支行零售客戶經(jīng)理、理財(cái)規(guī)劃師

工作地點(diǎn)：無(wú)錫市濱湖區(qū)金融三街嘉凱城B座北京銀行