崗位職責
1、負責區(qū)域內(nèi)日常銷售管理工作,落實各類營銷政策;
2、制定銷售計劃,分解目標任務,并完成銷售任務;
3、負責經(jīng)銷商、終端零售商的開發(fā)與管理,建立客戶檔案;
4、負責各類營銷會議組織與實施,建立示范標桿與監(jiān)督實施;
5、建立市場營銷崗絡(luò),新市場、新客戶的招商與維護;
6、銷售團隊的建設(shè)、培養(yǎng);
任職要求
1、28-35歲,大專及以上學歷,專業(yè)不限;
2、持C1駕照,會開手動檔車,能適應異地出差;
3、4年以上銷售經(jīng)驗,有建材、快消品傳統(tǒng)渠道銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有良好的表達能力,組織協(xié)調(diào)及帶團隊的管理經(jīng)驗;
4、能吃苦,有責任心,執(zhí)行能力強;
職位福利:入職繳納社保、績效獎金、包吃、帶薪年假、帶團隊、出差補貼、多次晉升機會
職位亮點:配車,入職買社保