崗位職責:
1.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略與市場情況,制定部門年度、季度、月度銷售目標計劃,并確保有效執(zhí)行,達成業(yè)績指標;
2.分析市場動態(tài)、競爭對手情況等,及時調整銷售策略以應對變化,保障銷售目標順利實現(xiàn);
3.負責銷售團隊的日常管理工作,包括人員招聘、培訓、考核、激勵等,提升團隊整體業(yè)務能力與戰(zhàn)斗力;
4.合理分配銷售任務,協(xié)調團隊成員間的工作關系,營造積極向上、團隊協(xié)作的團隊氛圍;
5.開拓新客戶資源,建立并維護良好的客戶關系,提高客戶滿意度和忠誠度;
6.處理客戶投訴與問題,及時反饋并協(xié)調解決,確保合作的持續(xù)穩(wěn)定;
7.尋找、開發(fā)新的銷售渠道與市場機會,提升產(chǎn)品市場占有率;
8.與經(jīng)銷商緊密溝通協(xié)作,做好渠道維護和管理工作,保證產(chǎn)品銷售渠道暢通;
9.定期收集、分析銷售數(shù)據(jù),撰寫銷售報告,為公司決策提供依據(jù),同時基于數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并提出改進建議。
任職要求:
1.本科及以上學歷,市場營銷、食品科學等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.具有8年以上食品飲料行業(yè)銷售工作經(jīng)驗,5年以上團隊管理經(jīng)驗;
3.熟悉食品飲料市場及銷售渠道,具備出色的銷售技巧與商務談判能力,有良好的團隊管理、溝通協(xié)調及應變能力,熟練使用辦公軟件進行數(shù)據(jù)分析等工作;
4.具備較強的責任心、抗壓能力,工作積極主動,有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神。