更新于 1月9日

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理

5千-6千
  • 天津河?xùn)|區(qū)
  • 3-5年
  • 中專(zhuān)/中技
  • 全職
  • 招1人

職位描述

小區(qū)
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目各項(xiàng)年度經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)的制定、審核,及執(zhí)行工作;
2、負(fù)責(zé)所管項(xiàng)目各種費(fèi)用的催繳工作,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
3、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目月度、季度、年度工作計(jì)劃,并組織實(shí)施和按期上報(bào),按時(shí)提交總結(jié);
4、組織項(xiàng)目公用設(shè)備設(shè)施維保,管理項(xiàng)目環(huán)境衛(wèi)生、園林綠化、治安消防、車(chē)輛管理、客戶服務(wù)、配套設(shè)施完善、特約服務(wù)等各項(xiàng)物業(yè)服務(wù)工作的工作質(zhì)量,使項(xiàng)目保值升值;
5、定期組織社區(qū)文化活動(dòng),提升客戶滿意度;
6、負(fù)責(zé)突發(fā)事件、重大事件的投訴處理,及時(shí)將信息上報(bào)公司;
7、對(duì)本項(xiàng)目月度績(jī)效考核任務(wù)和年度的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)和管理目標(biāo)的落實(shí)和完成負(fù)責(zé);
8、負(fù)責(zé)與政府部門(mén)、開(kāi)發(fā)商、運(yùn)營(yíng)單位等外部單位建立良好的公共關(guān)系;
9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)組織建設(shè)及團(tuán)隊(duì)培養(yǎng);
10、協(xié)助做好本公司的反腐倡廉工作,帶頭遵守集團(tuán)的反***制度,堅(jiān)持以身作則、廉潔自律。
11、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求:
1、3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),中專(zhuān)及以上學(xué)歷,有品牌物業(yè)管理公司工作經(jīng)驗(yàn)或具物業(yè)經(jīng)理上崗證者優(yōu)先;
2、熟練運(yùn)用電腦辦公軟件,有良好的溝通、協(xié)調(diào)及抗壓能力;熟悉物業(yè)管理法規(guī),熟悉物業(yè)管理工作流程和環(huán)節(jié);熟悉國(guó)家相關(guān)房地產(chǎn)、物業(yè)管理法律法規(guī)政策和政府部門(mén)相關(guān)辦理事項(xiàng)審批程序;熟悉辦公自動(dòng)化軟件操作,良好的口頭和書(shū)面表達(dá)能力;
3、執(zhí)行力強(qiáng),具有很強(qiáng)的溝通組織能力;有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、具備大型綜合物業(yè)的能力;較高的職業(yè)質(zhì)素、責(zé)任感,良好的管理理念、服務(wù)意識(shí)、應(yīng)急處理能力,為人熱忱有禮,工作仔細(xì)認(rèn)真.

工作地點(diǎn)

新開(kāi)路

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 天津河?xùn)|區(qū)
  • 公司人數(shù): 300-499人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

吳靖嫻/人事經(jīng)理

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