區(qū)域要求:
接受就近區(qū)域內(nèi)調(diào)動,熟悉應(yīng)聘市場情況優(yōu)先;
職位要求:
1、具有8年以上一線飲品銷售工作經(jīng)驗(yàn),5年以上中高層管理經(jīng)驗(yàn),管理人員數(shù)量50人以上,操盤過1-2個(gè)億的市場營銷經(jīng)驗(yàn),對市場有全局觀和把控能力;
2、大專以上學(xué)歷,年齡32-38歲,經(jīng)驗(yàn)豐富可適當(dāng)放寬;
3、具有豐富的營銷管理的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),并具有相關(guān)成功案例;
4、具備良好職業(yè)操守,能承受工作壓力和挑戰(zhàn)。
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的銷售管理,領(lǐng)導(dǎo)所轄區(qū)域銷售隊(duì)伍高效完成目標(biāo);
2、根據(jù)公司下達(dá)的年度、季度、月度指標(biāo),擬訂并實(shí)施所轄區(qū)域銷售計(jì)劃、市場操作方案;
3、負(fù)責(zé)對所轄區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商和終端網(wǎng)點(diǎn)的管理。
職位福利:餐補(bǔ)、銷售獎金、交通補(bǔ)助、定期團(tuán)建、五險(xiǎn)一金
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