職位描述:
1、協(xié)助完成招聘相關(guān)工作,包括但不限于開(kāi)展面試流程、錄用和入職流程,以及入職培訓(xùn)、試用期評(píng)估等;
2、協(xié)助完成培訓(xùn)支持工作,包括但不限于培訓(xùn)需求和計(jì)劃的跟蹤和落實(shí)、培訓(xùn)數(shù)據(jù)的錄入等;
3、協(xié)助完成其他人事相關(guān)工作
4、負(fù)責(zé)行政日常工作,包括但不限于維護(hù)辦公環(huán)境/員工后勤/接待/辦公室租賃/員工活動(dòng)/臨時(shí)采買(mǎi)/日常費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)等
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè),大三、大四或研二、研三在校生;
2、具有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任心強(qiáng)。