崗位職責(zé)：

1.全面負(fù)責(zé)煤礦的日常安全生產(chǎn)經(jīng)營管理。

2.遵守國家法律、法規(guī)，執(zhí)行各級(jí)主管部門關(guān)于煤礦行業(yè)的政策和規(guī)定，守法經(jīng)營。貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)決定。

3.全面負(fù)責(zé)煤礦的安全生產(chǎn)，是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。堅(jiān)決貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，堅(jiān)持“管理、技術(shù)裝備和培訓(xùn)并重”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行“三大規(guī)程”（煤礦安全規(guī)程、操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程），確保生產(chǎn)安全。

4.負(fù)責(zé)組織煤礦以安全責(zé)任制為中心的規(guī)章制度建設(shè)；安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)；安全文化和安全技術(shù)教育體系建設(shè)；應(yīng)急和救災(zāi)救援體系建設(shè)，不斷提升安全生產(chǎn)管理水平。

5.領(lǐng)導(dǎo)、指揮各分管副礦長、總工程師（含技術(shù)負(fù)責(zé)人）抓好設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、機(jī)電、基建等煤礦生產(chǎn)技術(shù)管理工作

6.負(fù)責(zé)組織制訂煤礦各項(xiàng)規(guī)章、制度、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)，建立一個(gè)嚴(yán)格有序的企業(yè)規(guī)章制度系統(tǒng)。

7.負(fù)責(zé)組織制訂煤礦年度生產(chǎn)經(jīng)營方針、目標(biāo)、實(shí)施措施和考核方法，并按要求報(bào)公司審批后組織實(shí)施。

8、定期組織召開礦務(wù)會(huì)、礦長安全辦公會(huì)等會(huì)議，研究決策安全生產(chǎn)等企業(yè)經(jīng)營管理重大問題。定期參加安全、生產(chǎn)等專業(yè)例會(huì)，了解情況、部署工作、傳達(dá)上級(jí)精神，協(xié)凋解決問題。

任職要求：

1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，涉煤相關(guān)專業(yè)；

2.15年及以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，5年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)；

3.工程師及以上職稱，有從業(yè)所需資格證書；

4.較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)決策能力、管理能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力；

5.高度認(rèn)同企業(yè)文化。

職位福利：節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)金、包吃、包住、五險(xiǎn)一金