1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定財(cái)務(wù)發(fā)展規(guī)劃； 參與公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定，協(xié)助財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作；
2、根據(jù)公司不同的發(fā)展階段，建立和完善公司統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度和財(cái)務(wù)管理流程；
3、搭建財(cái)務(wù)人員管理架構(gòu)體系，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)及能力的提升； 指導(dǎo)和監(jiān)督公司財(cái)務(wù)工作以滿(mǎn)足公司發(fā)展要求，并對(duì)部門(mén)績(jī)效進(jìn)行考核提出建議以促進(jìn)企業(yè)持續(xù)改進(jìn)發(fā)展。
4、掌控公司運(yùn)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)收支及預(yù)算執(zhí)行情況，及時(shí)為決策層提供合理財(cái)務(wù)依據(jù)；
5、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部門(mén)管理工作；
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求：
1.35-45歲之間，專(zhuān)科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱(chēng)優(yōu)先；
2.具有6年以上食品生產(chǎn)型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī)；
4.熟練掌握財(cái)務(wù)管理軟件和辦公軟件；
5、具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析、資金管理、資本運(yùn)營(yíng)、成本控制、稅務(wù)規(guī)劃、防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等能力；
6、具備良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
7.細(xì)心、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、原則性強(qiáng)，思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn)，工作踏實(shí)；善于關(guān)心團(tuán)結(jié)下屬，具有團(tuán)隊(duì)精神并能承受工作壓力

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、五險(xiǎn)、節(jié)日福利、定期團(tuán)建