薪資待遇：
1、薪資待遇6K至8K，負(fù)責(zé)項(xiàng)目完成后額外項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)，項(xiàng)目完成獎(jiǎng)+節(jié)約獎(jiǎng)；
2、入職繳納五險(xiǎn)一金，周末雙休，法定節(jié)假日帶薪休假，住宿交通實(shí)報(bào)實(shí)銷；
3、福利多多，提供住宿、工作餐津貼、結(jié)婚津貼、生育津貼、節(jié)假日特別禮品發(fā)放等；
4、暑假免費(fèi)為員工小孩安排專業(yè)老師陪伴兒童學(xué)習(xí)上課；
5、娛樂多多，公司內(nèi)設(shè)咖啡廳,提供各種體育設(shè)施,定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等；
6、提供全面系統(tǒng)的培訓(xùn)，定期會(huì)有崗位晉升和薪資調(diào)整。
崗位職責(zé)：
1、擔(dān)任結(jié)構(gòu)健康監(jiān)測(cè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)項(xiàng)目時(shí)間、質(zhì)量、成本、安全的管理與控制；
2、協(xié)調(diào)項(xiàng)目工程實(shí)施，合理安排工程進(jìn)度和各項(xiàng)資源配置，控制工程質(zhì)量，負(fù)責(zé)與客戶以及各參建單位各項(xiàng)溝通協(xié)調(diào)工作，完成項(xiàng)目竣工驗(yàn)收；
3、組織指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)工人施工，協(xié)調(diào)公司與客戶關(guān)系，進(jìn)行用戶培訓(xùn)和售后服務(wù)等相關(guān)工作；
4、負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場(chǎng)施工文件的編制及歸檔。
任職要求：
1、公辦本科以上學(xué)歷，優(yōu)先理工類（通信、電子、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)、土木等相關(guān)專業(yè)）；
2、具有出色的邏輯思考、分析能力、書面表達(dá)能力及口頭表達(dá)能力；
3、具有出色的組織、計(jì)劃及時(shí)間管理能力并能夠按時(shí)達(dá)到目標(biāo)；
4、有過(guò)弱電施工工程項(xiàng)目全流程實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，了解工程項(xiàng)目管理，有一定的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
5、熟悉網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控、弱電智能化以及物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)產(chǎn)品安裝與調(diào)試，有相關(guān)現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)；
6、能適應(yīng)全國(guó)范圍短期出差；
7、具備C1機(jī)動(dòng)車駕駛證書，駕駛技能熟練；
8、工作經(jīng)驗(yàn)豐富或具備中級(jí)職稱可放寬至?？茖W(xué)歷。

職位福利：五險(xiǎn)一金、包住、餐補(bǔ)、帶薪年假、定期體檢、免費(fèi)班車、員工旅游、節(jié)日福利

職位亮點(diǎn)：阿米巴模式、項(xiàng)目分成、住行報(bào)銷、帶薪年假