崗位職責:
1.牽頭負責收集、匯總、研究分析國際、國內政治、經濟、法律法規(guī)、國家發(fā)展規(guī)劃、供熱行業(yè)發(fā)展規(guī)劃、市場形勢、客戶需求、競爭對手、投融資政策等情況。
2.牽頭研究和制定集團市場開發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃。
3.牽頭負責集團市場開發(fā)相關的制度建立、計劃與經營活動分析。
4.負責整合集團總部及子公司市場開發(fā)資源,建立分層立體市場開發(fā)體系,為子公司市場開發(fā)提供支持、服務、協(xié)調和指導。
5.負責統(tǒng)籌子公司全面市場摸排、市場調研分析、數據統(tǒng)計,CRM系統(tǒng)運用與管理,制定和分解市場開發(fā)經營指標,并參與市場開發(fā)相關業(yè)績考核。
6.負責集團市場發(fā)展培訓體系的建立、維護和更新。
7.負責建立和維護集團市場公共關系、品牌建設與推廣。
8. 牽頭負責策劃、組織區(qū)域性的市場推廣活動。
1、本科及以上學歷。主修 MBA、市場營銷專業(yè)者優(yōu)先。
2. 8 年以上公用事業(yè)/政府/央國企工作經驗,其中至少 3-5 年在市場開發(fā)、運營領域擔任管理崗位。
3. 熟悉城市集中供熱/園區(qū)工業(yè)蒸汽的國家政策、市場動態(tài)、客戶需求及行業(yè)內競爭對手情況。
4. 具備敏銳的市場洞察力和分析判斷能力,能夠準確把握市場趨勢,為市場開發(fā)策略的制定提供依據。
5. 精通銷售管理、渠道建設、客戶關系管理等專業(yè)知識,掌握先進的營銷方法和策略。
6. 優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧,能夠與客戶、合作伙伴及內部各部門建立良好的合作關系。
7. 出色的領導力和團隊管理能力,能夠組建、培訓和激勵團隊,帶領團隊達成目標。
8. 強烈的責任心和自驅力,出色的計劃能力、執(zhí)行能力和抗壓能力。優(yōu)秀的團隊合作精神。