福利待遇:
1.薪酬確定:根據(jù)崗位價(jià)值、個(gè)人能力、工作績效、發(fā)展?jié)摿C合決定;
2.薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+業(yè)績績效+全勤獎(jiǎng);
3.公司福利:節(jié)假日禮品、年度旅游、年終父母慰問金、年終獎(jiǎng)金等;
4.社會(huì)保險(xiǎn):醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等;
5.法定帶薪休假:法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等;
6.文娛聯(lián)誼:團(tuán)建、爬山、聚餐、體育比賽、游園、燒烤等;
7.公司實(shí)行5.5天班制.上班時(shí)間:08:00--12:00,13:30--17:30
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