【崗位職責】
1、負責企業(yè)對外平臺內(nèi)容運營策劃,階段性運營策劃方案的撰寫;
2、負責企業(yè)各類宣傳文字撰寫,如宣傳冊、海報、廣告等文宣策劃;
3、負責知乎、小紅書、好好住等新媒體平臺運營與內(nèi)容創(chuàng)意產(chǎn)出;
4、日常文化版權(quán)行業(yè)資訊內(nèi)容編輯整理。
【任職要求】
1、大專及以上學歷、新聞、廣告、漢語言、市場營銷等相關專業(yè);
2、文字功底扎實,具有良好的素材采集文字編輯能力,新聞敏感度高并能快速把握行業(yè)發(fā)展動態(tài);
3、有新媒體運營經(jīng)驗或社會化營銷經(jīng)驗,熟悉了解微信、微博、抖音等新媒體平臺特性,有大型賬號運營經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、工作積極主動,有較強的學習能力,有良好的溝通能力和團隊合作精神;
5、有較強的執(zhí)行力、獨立思考能力、觀察力和應變能力,有行業(yè)思考和分析能力。
【福利待遇】
1、行業(yè)龍頭、專業(yè)平臺。31年發(fā)展歷程,品類開創(chuàng)先鋒,核心技術(shù)加持,開放包容的企業(yè)文化價值觀;
2、全面系統(tǒng)的培訓助您綜合成長。內(nèi)訓外訓雙向?qū)W習拓展,行業(yè)知識、產(chǎn)品知識、師帶徒實戰(zhàn)帶教,并有機會成為企業(yè)內(nèi)訓師;
3、高于行業(yè)平均水平的薪資標準與定制化薪酬。薪酬上限由您的個人能力決定!
4、衣食住行保障、員工父母敬老金。為您的生活與家庭保駕護航;
5、可持續(xù)的職業(yè)發(fā)展。管理/專業(yè)雙路徑晉升通道,公開透明的競聘晉升制度;
6、年輕化工作團隊,扁平化管理,包容開放型企業(yè)文化價值觀。
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