崗位職責:
1、根據(jù)公司招聘計劃,協(xié)助推動人員招聘,進行部分崗位的簡歷篩選與招聘工作;
2、負責員工入、離職手續(xù)的辦理,員工檔案的歸檔與整理;
3、負責公司日??记谑占c統(tǒng)計,及各類假期的管理;
4、負責社保、公積金辦理與對接,公司各項資質的維護及管理;
5、負責部門一些日常行政事務;
6、完成上級領導交辦的其他任務。
任職要求:
1、本科及以上學歷,一年以上人事行政相關工作經驗;
2、對于勞動法和上海本地相關法律法規(guī)及政策有一定的了解;
3、熟悉基本的商務禮儀和接待技巧;
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,邏輯性好,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調能力,有團隊協(xié)作精神;
5、具有較強的數(shù)據(jù)處理和統(tǒng)計分析能力,能夠熟練使用Excel、Word等辦公軟件。上海 - 閔行
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