崗位職責(zé):
1、精細(xì)化運(yùn)營:熟悉提、干、配全流程作業(yè)細(xì)節(jié)及標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)項目不同特點(diǎn),制訂針對性運(yùn)營方案,確保平穩(wěn)運(yùn)營、客戶體驗提升;
2、客戶關(guān)系建立:熟知客戶體驗的核心指標(biāo)和客戶溝通技巧,能站在客戶的角度挖掘客戶需求,解答客戶疑問,促進(jìn)客戶留存和擴(kuò)大合作;
3、流程優(yōu)化:熟悉日常運(yùn)作管理標(biāo)準(zhǔn)和流程,結(jié)合業(yè)務(wù)特點(diǎn)持續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有作業(yè)流程。
4、成本判斷:熟悉各線路運(yùn)輸成本,準(zhǔn)確判斷成本合理與否;
5、降本增效:通過流程優(yōu)化、資源整車、效率提升的方式,有效推動運(yùn)輸成本不斷下降。
崗位要求:
1、B業(yè)務(wù)運(yùn)輸全鏈路管理經(jīng)驗:熟悉運(yùn)輸作業(yè)流程,熟知各環(huán)節(jié)關(guān)鍵管控節(jié)點(diǎn)及風(fēng)險預(yù)防舉措;
2、大型項目統(tǒng)籌落地經(jīng)驗;能協(xié)調(diào)統(tǒng)籌大型項目平穩(wěn)落地,并持續(xù)保持良好運(yùn)營;
3、資源管理經(jīng)驗:能有效統(tǒng)籌承運(yùn)商、車隊、個體司機(jī)的管理;
4、商家服務(wù)經(jīng)驗:對接商家,解決客戶核心需求,提升客戶合作粘性和滿意度;
5、異常處理經(jīng)驗:能有效處理應(yīng)對運(yùn)輸過程中的各類異常,避免&減少因異常造成的損失。