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更新于 1月6日
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營業(yè)部經(jīng)理-O1236K

8千-1.6萬·16薪
  • 武漢
  • 經(jīng)驗不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招2人

雇員點評標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 團隊執(zhí)行強
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好
  • 交通便利
  • 免費班車
  • 實力大公司

職位描述

快遞員管理團隊管理多勞多得快遞業(yè)務(wù)快運業(yè)務(wù)快遞物流整車物流零擔(dān)物流
工作內(nèi)容：
營業(yè)部/集配站經(jīng)理以經(jīng)營為導(dǎo)向，主要負(fù)責(zé)公司營業(yè)網(wǎng)點所有經(jīng)營、運營類的工作，日常客戶的拜訪和開發(fā)，營業(yè)部團隊的管理等，崗位職責(zé)具體如下：
1、經(jīng)營管理
根據(jù)所屬路區(qū)特性制定營銷策略，關(guān)注重點路區(qū)開發(fā)、客戶引入及維護(hù)、散單業(yè)務(wù)落地達(dá)成及其他重點經(jīng)營活動，推動站點收入業(yè)績及效率指標(biāo)達(dá)成。
2、客戶開發(fā)及維護(hù)
根據(jù)公司客戶管理規(guī)范，對路區(qū)內(nèi)客戶的洞察分析，全面負(fù)責(zé)路區(qū)所轄范圍內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)客戶的開發(fā)與管理、非標(biāo)準(zhǔn)客戶的落地與維護(hù)，促進(jìn)長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系的建立。
3、運營管理
根據(jù)客戶需求的特點及公司統(tǒng)一的運營管理規(guī)范，統(tǒng)籌所轄路區(qū)內(nèi)的運營履約工作，過程開展哪些工作，持續(xù)不斷提高客戶體驗，保證運營質(zhì)量指標(biāo)達(dá)成。
4、團隊管理
負(fù)責(zé)團隊人員的招募、培訓(xùn)、考核、激勵，建設(shè)營業(yè)部人才梯隊，確保團隊活力及營造良好工作氛圍，響應(yīng)員工訴求并跟進(jìn)解決；
5、風(fēng)險管控
對公司的形象、安全存在的風(fēng)險隱患進(jìn)行預(yù)判，及時協(xié)同相關(guān)部門處理；與周邊社區(qū)、商戶建立和諧的外部關(guān)系；根據(jù)公司政策、制度和規(guī)范，處理站內(nèi)人身財產(chǎn)安全、突發(fā)事故及重大輿情，確保各項工作安全合規(guī)。
任職資格：
二、崗位要求：
1、專及以上學(xué)歷，誠實守信，信用良好，符合京東價值觀：客戶為先、誠信、創(chuàng)新、感恩、拼搏、擔(dān)當(dāng)。
2、具備網(wǎng)點管理3年及以上經(jīng)驗、至少1次保障大促平穩(wěn)運營的經(jīng)歷優(yōu)先。
3、有管理10人以上隊伍的經(jīng)驗優(yōu)先；
4、獨立開發(fā)客戶并保持客戶活躍度1年以上；
5、有銷售/產(chǎn)品/運營團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先；
6、工作地湖北全省就近分配，武漢（武昌、漢口、江夏、漢陽）、黃岡、黃石、襄陽、荊州、監(jiān)利、十堰鄖陽房縣、鄂州鄂城等多地均有工作崗位。
符合京東價值觀：客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠信。

工作地點

京東快遞武漢沙湖營業(yè)部(東亭新嘉源小區(qū)店)

職位發(fā)布者

羅夏菲/招聘

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京東（JD.COM）是中國領(lǐng)先的技術(shù)驅(qū)動型電商，并致力于成為領(lǐng)先的以供應(yīng)鏈為基礎(chǔ)的技術(shù)與服務(wù)提供商。其尖端的零售基礎(chǔ)設(shè)施使消費者可以隨時隨地購買所需的任何商品。京東向合作伙伴、品牌商和多個領(lǐng)域開放了技術(shù)和基礎(chǔ)設(shè)施，作為零售基礎(chǔ)設(shè)施服務(wù)商推動各行各業(yè)生產(chǎn)效率的提升和創(chuàng)新。京東也是納斯達(dá)克100指數(shù)的一員和財富全球500強企業(yè)。
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