崗位職責:
1、追蹤事業(yè)部指標達成,出具組織績效結案,并推動各部門分析達成情況及改善措施;
2、梳理事業(yè)部客戶、人員、行政等管理標準及要求,協(xié)助事業(yè)部重點工作推進;
如:推動重點品項達成、重點城市打造、推動客戶開發(fā)進度、推動客戶開發(fā)進度;
3、制定并追蹤銷售管理制度,協(xié)調(diào)事業(yè)部與其他部門工作,確保銷售大區(qū)內(nèi)部組織順利運行;
4、月會/周會等例行會議執(zhí)行追蹤
任職要求:
1、本科及以上學歷,專業(yè)不限,1年以上銷售/行政內(nèi)勤工作經(jīng)驗;
2、具備一定的行政管理和數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力,熟練操作辦公軟件,能獨立處理部門臨時性工作;
3、需有健康證明。
職位福利:五險一金、餐補、包住、免費班車、定期體檢、節(jié)日福利、帶薪年假、高溫補貼