職位描述:
1.負責制定年度和月度采購計劃并跟蹤實施完成部門采購任務指標;
2.組織落實供應商管理,對供應商進行篩選評估,建立有效管理制度;
3.明確采購需求與庫存情況,訂購物資情況跟蹤;
4.與生產部的溝通協調,解決生產過程中發(fā)現的供應商材料的質量問題,對質量不合格的物料及時退回、調換;引起損失的,做好協調賠償的工作;
5.及時掌握市場動態(tài)信息,合理預測需求變化趨勢,及時調整庫存;
6.建立健全采購管理制度及流程,并有效推行管理制度及流程;
7.完成領導交辦的其它工作事項。
職位要求:
1.大專及以上學歷,年齡30-45歲,有5年以上采購經驗,3年以上管理經驗;
2.具有良好的溝通能力,組織協調能力,責任心強,有較強的事業(yè)心;
3.良好的職業(yè)操守,工作嚴謹細致,善于溝通,能吃苦耐勞,能承受工作壓力。