1、負責(zé)項目的市場開發(fā)策劃和招商;
2、建立和完善招商管理相關(guān)的規(guī)章制度、規(guī)范流程及管理體系;
3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略要求,落實招商中心的各項招商任務(wù),帶領(lǐng)團隊開發(fā)商戶,尋找新的業(yè)態(tài)品牌,完成每月招商任務(wù),積累客戶并建立商戶檔案;
4、與商戶保持良好的溝通渠道,穩(wěn)固商戶與公司的合作關(guān)系,確保和跟進項目租賃合同的完成;
5、負責(zé)項目推廣工作,加強商戶對項目的信心,吸引新商戶的入駐;
6、負責(zé)做好市場調(diào)研、客戶分析工作并及時反應(yīng)市場信息;
7、負責(zé)對接各商戶與工程、物管等職能部門的需求,并跟蹤解決;
8、負責(zé)本部門人才梯隊的建設(shè)及后備人才的培養(yǎng);
9、制定年度招商費用預(yù)算及租賃收入預(yù)算,同時負責(zé)總體費用和收入的跟蹤和控制;
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
1、45歲以下,大專及以上學(xué)歷;
2、熟悉商業(yè)業(yè)態(tài)規(guī)劃及招商業(yè)務(wù)流程,5年以上商業(yè)地產(chǎn)招商管理工作經(jīng)驗,2年及以上商業(yè)地產(chǎn)招商總監(jiān)同崗位經(jīng)驗,對業(yè)態(tài)各類品牌有較深入的了解;
3、具備很強的招商能力,豐富的品牌招商資源及招商渠道;熟悉掌握品牌談判和合同簽訂業(yè)務(wù)的操作;
4、擁有較強談判、溝通、計劃和領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行能力。
5、忠誠守信、充滿激情、具有創(chuàng)新開拓精神。