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設備管理項目高級實施顧問

1-2萬
  • 濟南歷城區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

軟件實施EPR系統(tǒng)EAM

一、崗位職責:

1. 參與項目整體規(guī)劃、深入了解并分析項目需求;

2. 配合項目經理開展項目的需求分析、項目計劃制定、執(zhí)行、項目溝通、驗收等全過程工作;

3. 負責主導項目相關業(yè)務方的業(yè)務調研、需求分析、方案制定、專題匯報等工作;

4. 負責挖掘用戶需求,對用戶需求提供優(yōu)秀的解決方案;

5. 與開發(fā)人員緊密結合,確保產品實施進度和質量;

6. 負責編寫各類形式文檔及匯報材料,具備較強材料編寫及匯報能力;

7. 負責跟蹤項目進度及風險,對項目風險能夠制定合理的規(guī)避方案。

二、任職要求

1. 計算機相關專業(yè);
2. 熟悉設備全生命周期管理,具有大型ERP、EAM等軟件項目實施經驗者優(yōu)先;
3. 具有強烈責任心,較強的團隊協(xié)作能力和執(zhí)行力,善于溝通和解決問題;
4. 具有文檔編寫能力;
5. 自信,有責任心,能承受一定工作壓力;
6. 能夠適應出差;
7. 有項目經理證書或PMP證書優(yōu)先;
8. 要求學歷: 統(tǒng)招本科及以上;
9. 工作經驗范圍: 5年以上。


職位福利:五險一金、定期體檢、員工旅游、通訊補助、周末雙休、補充醫(yī)療保險、節(jié)日福利、年終獎

職位亮點:上市公司,客戶群為央企、國企、集團企業(yè)。

工作地點

山東信息通信技術研究院

職位發(fā)布者

郭女士/招聘專員

剛剛活躍
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公司Logo普聯(lián)軟件股份有限公司公司標簽
普聯(lián)軟件股份有限公司(股票代碼:300996)成立于 2001年,總部位于山東濟南-山東信息通信技術研究院。公司現(xiàn)有員工 2600余人,研發(fā)人員 1400余人,咨詢實施人員 1000余人。在北京、深圳、成都、西安、武漢、合肥、烏魯木齊、庫爾勒、香港、日本大阪等地設有區(qū)域機構。普聯(lián)軟件股份有限公司是國家鼓勵的重點軟件企業(yè),國家認定的高新技術企業(yè),科技部認定的國家火炬計劃軟件產業(yè)基地骨干企業(yè),山東省企業(yè)移動計算工程技術研究中心和山東省軟件工程技術中心依托企業(yè)。濟南市大數(shù)據(jù)與新一代信息技術重點企業(yè),濟南市人工智能行業(yè)領軍企業(yè)、濟南市數(shù)字經濟領軍企業(yè),濟南市總部企業(yè)。公司主營業(yè)務是為大型集團企業(yè)提供管理信息化方案及 IT綜合服務。致力于通過云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能等新一代信息技術,推動企業(yè)運營管理數(shù)字化、智能化轉型。目前主要面向石油、石化、建筑、地產及銀行、保險領域客戶,提供管理信息系統(tǒng)的方案設計、軟件開發(fā)、系統(tǒng)實施及運維服務,提供管理軟件產品及售后服務。公司的產品、方案和服務主要聚焦于集團財務管控、數(shù)字建造、集團資金管理、智能化共享服務、大數(shù)據(jù)應用以及信息系統(tǒng)集成等業(yè)務。公司已擁有的客戶群體包括中國石油、中國石化、中國建筑、中國海油、國家管網(wǎng)等大型央企;小米集團、萬達集團、新希望集團、龍湖集團等行業(yè)龍頭企業(yè);中國平安、中國人壽、太平洋保險、浦發(fā)銀行、全國股轉公司等金融保險企業(yè),已成為多家中國 500強企業(yè)的信息化核心合作伙伴。公司始終將成為大型集團企業(yè)的長期戰(zhàn)略合作伙伴為重要發(fā)展策略,致力于支持企業(yè)管理的持續(xù)改進與信息化的深度融合,致力于支持客戶業(yè)務的持續(xù)拓展與信息化的深度融合,致力于信息化對企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和管理創(chuàng)新的有效支撐。公司核心團隊從事大型集團企業(yè)管理信息化工作 20余年,全程參與了中國石油、中國石化會計集中核算、資金集中管理和 ERP建設工作,積累了豐富的成功案例和實施經驗,對于超大型復雜架構企業(yè)集團管理軟件的設計、開發(fā)、集成項目具有突出的交付能力。技術研究團隊始終緊跟技術發(fā)展趨勢,熟悉云計算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、區(qū)塊鏈等新一代信息技術,在所從事的業(yè)務領域具備持續(xù)創(chuàng)新能力。公司積極推動企業(yè)信息化應用深化提升,深度參與財政部管理會計專項課題研究和實踐轉化工作,是國內較早開展共享服務業(yè)務、XBRL應用研究及系統(tǒng)研發(fā)的代表廠商之一。公司積極依托在高端市場積累的業(yè)務經驗、解決方案、軟件復用技術及支持復用的軟件產品和工具,加強與國內外業(yè)界機構的交流與合作,加快行業(yè)和領域的業(yè)務拓展。通過軟件開發(fā)的平臺化、解決方案的產品化、客戶服務的本地化策略,為客戶提供更快速高效的服務。不斷努力,持續(xù)提供更有價值的產品和服務,成為客戶信賴的長期合作伙伴。公司注重企業(yè)文化建設,努力提升公司管理水平與核心競爭力,致力于打造“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)造”型組織。普聯(lián)軟件一直重視人力資本的價值,堅持“打造共贏平臺、助力員工成長”的人才理念,將員工定位為與企業(yè)平等、合作的價值共創(chuàng)、共享伙伴。員工為企業(yè)創(chuàng)造價值的同時,企業(yè)也充分利用自身的平臺和業(yè)務鏈資源,努力為員工的成長賦能,助力員工實現(xiàn)個體價值。在普聯(lián)軟件,我們?yōu)閱T工提供優(yōu)良的發(fā)展平臺,規(guī)劃明確成長路徑,提供大量的公共資源,通過工作任務提供學習場景,激發(fā)工作動能,持續(xù)為員工提供工作的成就感,促進員工在工作中迅速成長。(1)業(yè)務類職位可從實施顧問,逐步晉級為中級實施顧問、高級實施顧問、業(yè)務專家,獲取待遇和個人職業(yè)發(fā)展的空間。(2)技術類職位可從程序員、逐步晉級為中級程序員、高級程序員、架構師,獲取待遇和個人職業(yè)發(fā)展的空間。(3)公司客戶為中國石油、中國石化、中國建筑、中國海油等央企,以及小米集團、大連萬達、龍湖地產、新希望、華夏幸福等明星企業(yè),業(yè)務類職位工作中可以零距離接觸優(yōu)秀企業(yè)的企業(yè)文化和管理方式,開拓個人的視野,跟隨客戶快速成長為業(yè)務領域的專家。(4)公司致力于企業(yè)應用軟件的自主研發(fā),在云計算、大數(shù)據(jù)、移動應用、智能分析全面布局,技術類職位工作中可以接觸到最新、最前沿的技術領域,并體驗自己的工作成果在客戶項目落地的成就感。(5)工作地點為濟南、北京、上海、廣州、深圳,以及成都、杭州、武漢、鄭州、西安等中心城市,可深度體驗發(fā)達城市的工作生活節(jié)奏。(6)與IBM、德勤、安永、普華、畢馬威等廠商廣泛合作,體驗與國際咨詢公司工作協(xié)同、同臺競技的成就感,提升個體的綜合能力。
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