根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，制定培訓(xùn)計劃并實施，通過培訓(xùn)提升系統(tǒng)人員各方面技能，建立良好的培訓(xùn)體系，協(xié)助企業(yè)文化建設(shè)，建設(shè)良好的學(xué)習(xí)型企業(yè)氛圍，為實現(xiàn)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標提供人才保障。
崗位職責(zé)：
1、統(tǒng)籌培訓(xùn)整體工作，負責(zé)需求調(diào)研、工作計劃擬定、實施評估改進，完成整體人才開發(fā)、知識管理、文化建設(shè)目標。
2、完成公司提出的人才開發(fā)目標，重點圍繞“營銷團隊”團隊開展培訓(xùn)開發(fā)工作，組織各類學(xué)習(xí)和培訓(xùn)活動，滿足公司發(fā)展的人才需求。
3、統(tǒng)籌組織各類培訓(xùn)資源開發(fā)，搭建和提升內(nèi)外部講師團隊，開發(fā)基于職業(yè)發(fā)展通道的課程體系，建立和完善外部培訓(xùn)資源庫，建立有煌上煌特色的知識庫。
4、負責(zé)組織開展企業(yè)文化建設(shè)活動，凝練和宣傳企業(yè)文化，組織團建活動、文化活動。
5、負責(zé)的培訓(xùn)專職人員的業(yè)務(wù)管理工作。
崗位要求：
1、相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、培訓(xùn)工作相關(guān)經(jīng)驗8年以上，其中培訓(xùn)管理崗位至少5年。
3、有豐富的中大型企業(yè)培訓(xùn)的創(chuàng)建、管理工作經(jīng)驗，有食品行業(yè)、企業(yè)大學(xué)構(gòu)建經(jīng)驗優(yōu)先。
4、具有企業(yè)大學(xué)、企業(yè)商學(xué)院相關(guān)培訓(xùn)工作管理、課程開發(fā)、授課、學(xué)習(xí)項目設(shè)計、運營等經(jīng)驗；