崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)推動(dòng)實(shí)施研究業(yè)務(wù)綜合價(jià)值量考核和經(jīng)營(yíng)分析體系建設(shè);
2.建立研究業(yè)務(wù)績(jī)效指標(biāo)體系并開(kāi)展績(jī)效分析,定期提供經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告、客戶分析報(bào)告、業(yè)績(jī)分析報(bào)告等;
3.跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),開(kāi)展市場(chǎng)對(duì)標(biāo)分析、業(yè)務(wù)專項(xiàng)分析及競(jìng)爭(zhēng)研究等;
4.推動(dòng)研究業(yè)務(wù)績(jī)效管理、經(jīng)營(yíng)分析相關(guān)數(shù)字化建設(shè)。
1.碩士及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)經(jīng)、管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);
2.具備2年以上金融證券業(yè)務(wù)同領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);
3.掌握績(jī)效管理基本理論方法,擁有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析及文字報(bào)告能力,其中具備數(shù)據(jù)分析軟件應(yīng)用技能或IT產(chǎn)品經(jīng)理崗位經(jīng)歷者優(yōu)先;
4.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
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