職位描述
總務行政日語財務
日語熟練必須
【核心職責】
1. 總務管理：協(xié)助部門經理高效管理日常行政事務，涵蓋辦公環(huán)境維護、出差安排、辦公用品采購、IT部門對接、快遞收發(fā)、內部會議安排及活動策劃執(zhí)行、與人事總務供應商的緊密合作等。
2. 財務管理：與總部財務部門及外部會計師事務所緊密對接，確保公司出納等財務流程順暢運行，監(jiān)督財務報告的時效性與準確性，為公司的財務健康保駕護航。
3. 法務支持：作為法務業(yè)務的窗口，負責與外部律師事務所合作進行合同管理，識別并防范業(yè)務運營中的法律風險，維護公司合法權益。
2. 財務管理：與總部財務部門及外部會計師事務所緊密對接，確保公司出納等財務流程順暢運行，監(jiān)督財務報告的時效性與準確性，為公司的財務健康保駕護航。
3. 法務支持：作為法務業(yè)務的窗口，負責與外部律師事務所合作進行合同管理，識別并防范業(yè)務運營中的法律風險，維護公司合法權益。
【任職要求】
? 教育背景：本科及以上學歷，行政管理、財務管理或相關專業(yè)優(yōu)先。
? 工作經驗：具備日企行政總務工作經驗者優(yōu)先，同時歡迎有財務背景的求職者加入，以拓寬能力邊界。
? 語言能力：日語能力需達到N1水平，能夠進行流利的商務交流；英語具備基本的讀寫能力，便于集團公司內部溝通。
? 軟性技能：出色的溝通協(xié)調能力，強烈的責任心與學習能力，熟練運用各類辦公軟件。
? 教育背景：本科及以上學歷，行政管理、財務管理或相關專業(yè)優(yōu)先。
? 工作經驗：具備日企行政總務工作經驗者優(yōu)先，同時歡迎有財務背景的求職者加入，以拓寬能力邊界。
? 語言能力：日語能力需達到N1水平，能夠進行流利的商務交流；英語具備基本的讀寫能力，便于集團公司內部溝通。
? 軟性技能：出色的溝通協(xié)調能力，強烈的責任心與學習能力，熟練運用各類辦公軟件。
24-30歲
【優(yōu)先條件】
? 對外資特別是日資企業(yè)文化有深刻認同，適應較快節(jié)奏的工作環(huán)境。
? 工作態(tài)度踏實認真，具備主動優(yōu)化流程、提升效率的意識。
? 擁有良好的親和力、團隊協(xié)作精神及解決復雜問題的能力。
? 保持強烈的學習欲望，持續(xù)自我提升。
【優(yōu)先條件】
? 對外資特別是日資企業(yè)文化有深刻認同，適應較快節(jié)奏的工作環(huán)境。
? 工作態(tài)度踏實認真，具備主動優(yōu)化流程、提升效率的意識。
? 擁有良好的親和力、團隊協(xié)作精神及解決復雜問題的能力。
? 保持強烈的學習欲望，持續(xù)自我提升。
工作地點
金地中心
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職位發(fā)布者
吳英迪/人事經理
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