1.在財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格按照國(guó)家和首創(chuàng)城發(fā)集團(tuán)的各項(xiàng)制度和收入費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)對(duì)公司的各項(xiàng)收支進(jìn)行核算，對(duì)各種原憑證進(jìn)行審核。
2.編制記賬憑證。根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證等，按照企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定的會(huì)計(jì)科目，編制記賬憑證。要做到科目準(zhǔn)確，數(shù)字真實(shí)，憑證完整，裝訂整齊，記載清晰，處理及時(shí)，賬證、賬實(shí)相符。
3.登記賬簿。按企業(yè)會(huì)計(jì)制度的要求設(shè)置并及時(shí)登記總分類賬、明細(xì)分類賬，及時(shí)進(jìn)行核對(duì)，做到賬證、賬實(shí)相符。
4.及時(shí)、正確地編制會(huì)計(jì)報(bào)表。每月根據(jù)總賬和有關(guān)明細(xì)分類賬的賬戶余額及其他相關(guān)資料，按國(guó)家統(tǒng)一的報(bào)表格式和要求編制會(huì)計(jì)報(bào)表，并對(duì)重大事項(xiàng)進(jìn)行說(shuō)明。
5.經(jīng)常檢查收支情況，分析費(fèi)用升降原因，提出改進(jìn)意見(jiàn)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映情況。
6.做好往來(lái)賬款的管理。對(duì)各往來(lái)款項(xiàng)，要嚴(yán)格審核其真實(shí)性，并按收付單位、個(gè)人設(shè)置明細(xì)賬。嚴(yán)格執(zhí)行結(jié)算紀(jì)律，及時(shí)清理債權(quán)債務(wù)。
7.管好會(huì)計(jì)檔案。按《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》做好會(huì)計(jì)資料的收集、整理、裝訂、保管和銷(xiāo)毀等管理工作。
8.定期或不定期與資產(chǎn)管理部門(mén)核對(duì)各類資產(chǎn)。對(duì)各類資產(chǎn)的采購(gòu)、出入庫(kù)、領(lǐng)用、調(diào)撥、報(bào)廢、盤(pán)虧或盤(pán)盈進(jìn)行核算。

二、任職要求：

1.財(cái)經(jīng)會(huì)計(jì)類專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；具有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱/注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先；
2. 熟悉國(guó)家相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)政策及相關(guān)法律法規(guī)；三年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.有全盤(pán)賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)和報(bào)表合并經(jīng)驗(yàn)；熟悉使用辦公軟件和用友軟件者優(yōu)先；
4. 需具備良好的溝通能力和文字表達(dá)能力，以及較強(qiáng)的抗壓能力，同時(shí)需要熟練使用辦公軟件，如Excel、PowerPoint等；
5、年齡35歲以下。

6、具體薪資及福利待遇面議。