職要求:
1、年齡28-35歲,本科學(xué)歷,人力資源管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),優(yōu)秀者大專學(xué)歷亦可;
2、從事人力資源工作3年以上,有大型制造業(yè)人事招聘、培訓(xùn)工作經(jīng)驗;
3、熟練使用PPT等常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件;
4、溝通、協(xié)調(diào)及學(xué)習(xí)能力強;
崗位職責:
1、負責協(xié)助部門負責人完成人事模塊(主要招聘、培訓(xùn))相關(guān)工作;
2、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
5天8小時,雙休,包食宿,購買五險一金。