更新于 2025-02-06 00:31:19

人事專員

5千-7千
  • 天津西青區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘員工關(guān)系人事培訓(xùn)培訓(xùn)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃,修訂完善人事相關(guān)規(guī)章制度;
2、負(fù)責(zé)制訂和完善公司崗位編制,協(xié)助公司各部門(mén)有效地開(kāi)發(fā)和利用人力,滿足公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要;
3、根據(jù)現(xiàn)有編制及工作發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門(mén)的招聘需求,編制人員招聘計(jì)劃;
4、負(fù)責(zé)簡(jiǎn)歷篩選、人員面試及甄選;
5、負(fù)責(zé)公司崗位說(shuō)明書(shū)的編寫(xiě),并根據(jù)公司職位調(diào)整需要進(jìn)行相應(yīng)的變更,保證職位說(shuō)明書(shū)與實(shí)際相符;
6、負(fù)責(zé)辦理入、離、調(diào)、轉(zhuǎn)手續(xù),負(fù)責(zé)人事檔案的管理、用工合同的簽訂;
7、制定公司培訓(xùn)計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施;
8、負(fù)責(zé)公司員工福利、社會(huì)保險(xiǎn)的辦理;
9、負(fù)責(zé)公司員工職稱申報(bào)工作;
10、配合其他部門(mén)做好員工思想工作,受理并及時(shí)解決員工投訴和勞動(dòng)爭(zhēng)議事宜。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,至少3年以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉招聘流程、人才甄選方法及各種招聘渠道;
3.有從零到一的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn);
4.有較強(qiáng)的親和力、溝通能力、抗壓能力及責(zé)任心。

工作地點(diǎn)

西青經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)賽達(dá)新興產(chǎn)業(yè)園

職位發(fā)布者

王女士/HR

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天津市聯(lián)大通訊發(fā)展有限公司天津市聯(lián)大通訊發(fā)展有限公司成立于1994年,位于天津市南開(kāi)科技園區(qū),為各種裝卸設(shè)備、港口場(chǎng)地監(jiān)控研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和安裝工業(yè)電視系統(tǒng),為機(jī)械設(shè)備提供安全操作的保障,提高其生產(chǎn)效率。我公司擁有多項(xiàng)專利技術(shù),并取得了CE認(rèn)證,與國(guó)內(nèi)外眾多港口單位、港口機(jī)械制造廠家、船舶制造單位、電力企業(yè)、設(shè)計(jì)院所常有業(yè)務(wù)往來(lái)。長(zhǎng)期以來(lái),我們一直與上海振華、大連重工、太原重工等企業(yè)保持溝通與合作,憑借扎實(shí)的產(chǎn)品與優(yōu)質(zhì)的服務(wù)取得了用戶的一致好評(píng)。公司在注重產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的同時(shí)也追求企業(yè)自身管理水平的提升,于2007年取得了ISO9000質(zhì)量體系認(rèn)證,同時(shí)由于企業(yè)的良好發(fā)展,被持續(xù)認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè)、天津市科技型中小企業(yè),取得安防企業(yè)資質(zhì),獲得了南開(kāi)區(qū)科技十強(qiáng)企業(yè)稱號(hào),南開(kāi)區(qū)“1+X”培養(yǎng)人才獎(jiǎng)勵(lì),南開(kāi)區(qū)科技小巨人項(xiàng)目,南開(kāi)區(qū)重點(diǎn)科技發(fā)展項(xiàng)目等殊榮,并入選南開(kāi)科技三十年紀(jì)錄片。公司走專注、專業(yè)、創(chuàng)新之路,始終把新技術(shù)、新產(chǎn)品的應(yīng)用及推廣作為企業(yè)立足和發(fā)展的基礎(chǔ),不斷加強(qiáng)對(duì)研發(fā)技術(shù)的投入和研發(fā)體系的完善。為用戶提供全面專業(yè)的解決方案、持續(xù)的技術(shù)支持和優(yōu)質(zhì)完善的服務(wù),始終貫穿著“誠(chéng)信為本”的理念,樹(shù)立了良好的企業(yè)形象。
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