更新于 10月24日

市場經(jīng)理 (鋰電池行業(yè))

1.5-2.5萬
  • 上海普陀區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

國內(nèi)市場
一. 崗位職責
1. 負責市場策略制定,鋰電池行業(yè)供應(yīng)商的維護和開發(fā)。
2. 負責鋰電池相關(guān)重點行業(yè)及重點應(yīng)用開發(fā),產(chǎn)品線項目工作的組織與開展。
3. 協(xié)助銷售人員對鋰電池重點行業(yè)及客戶進行跟蹤拜訪,開展產(chǎn)品和銷售支持工作。
4. 協(xié)調(diào)鋰電池行業(yè)產(chǎn)品線供應(yīng)商業(yè)務(wù)相關(guān)事務(wù)。
5. 完成上級交辦的其他工作。
二. 任職資格
1. 本科及以上學歷,高分子材料、有機化學、應(yīng)用化學等相關(guān)專業(yè)且英語良好。
2. 對鋰電池行業(yè)產(chǎn)品、市場動態(tài)有深入的了解并具有豐富的供應(yīng)商、產(chǎn)品線開發(fā)經(jīng)驗。
3. 熟悉產(chǎn)品管理、供應(yīng)商管理等相關(guān)知識。
4. 有優(yōu)秀的決策能力、組織協(xié)調(diào)能力及商務(wù)談判能力。
5. 學習能力強,邏輯思維、語言表達能力好。

工作地點

中期大廈中山北路2000號3層東座

職位發(fā)布者

裘女士/招聘經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo上海海逸科貿(mào)有限公司
關(guān)于海逸:上海海逸科貿(mào)有限公司(www.haiyi21cn.com)創(chuàng)建于2000年,是香港海逸企業(yè)發(fā)展有限公司在中國大陸地區(qū)的總部,是從事國外化工產(chǎn)品進口代理的專業(yè)性公司。公司致力于從世界各地引進優(yōu)良的化學產(chǎn)品,針對各行各業(yè)不同客戶的不同需求,提供多種技術(shù)方案,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品及專業(yè)的產(chǎn)品配套解決方案。這些材料解決方案,包含了化工領(lǐng)域最新的科學技術(shù)和高端的技術(shù)產(chǎn)品,推動著幾百種消費和工業(yè)應(yīng)用的創(chuàng)新。公司從成立至今,經(jīng)過十余年的穩(wěn)健發(fā)展,不斷把握各種市場契機,在大中華區(qū)的業(yè)務(wù)版圖也在系統(tǒng)性地不斷擴張,2003年北京分公司成立、2004年廣州分公司成立,常州、青島、成都、武漢、廈門、鄭州、沈陽等多地成立了代表處。目前公司管理和運營的資產(chǎn)規(guī)模已處于同行業(yè)領(lǐng)先地位。公司擁有廣泛的產(chǎn)品線,特殊化學品原料可增強或增加產(chǎn)品的性能,其應(yīng)用領(lǐng)域涵蓋了多種行業(yè),貫穿于人們生活的方方面面,上海海逸科貿(mào)有限公司已成為化工領(lǐng)域中重要的特殊化學品原料供應(yīng)商之一。在海逸,公司不僅關(guān)注企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展,同時也注重企業(yè)文化的建設(shè)?!扒?、恒、誠、樸”是海逸公司的文化體現(xiàn),是公司的靈魂,蘊涵著企業(yè)的價值和追求。2005年,上海海逸在區(qū)委宣傳部、總工會、人事局、文明辦、團區(qū)委、勞動保障局、教育局、婦聯(lián)、科委聯(lián)合舉辦的“學知識、學科學、學技術(shù)”評比中榮獲先進集體稱號;2007年成為中國化工學會涂料涂裝專業(yè)會員;2008年被人力資源和社會保障局、總工會、商業(yè)聯(lián)合會、工商業(yè)聯(lián)合會授予“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”稱號;2009年上海海逸黨支部經(jīng)黨委審批,在黨委組織部備檔正式成立了獨立黨支部;2010年在上海市慈善基金會慈善愛心園五周年慶典上榮獲“慈善公益之星”的稱號。文化與經(jīng)濟相互交融、文化力與競爭力互為促進,讓海逸人以堅定的信念、飽滿的激情、扎實的作風,通過自己的實際行動與社會一起和諧發(fā)展。在海逸,我們?yōu)槟峁汗胶侠淼挠萌谁h(huán)境:用海逸公司的企業(yè)宗旨來概括就是“以人為本、精誠協(xié)作、開拓創(chuàng)新!”。給想做事的人才予機會,給能做事的人才予平臺,為廣大員工提供施展才華的舞臺,在這里,您可以才華盡現(xiàn);興趣與志向結(jié)合的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃:公司將根據(jù)培訓生的興趣和志向來商討培養(yǎng)方向,興趣和性格優(yōu)勢是決定跨部門實習和崗位分配的最關(guān)鍵因素;良好的福利待遇:公司按國家規(guī)定繳納各類保險,內(nèi)部養(yǎng)老金制度,每年組織集體旅游活動,每年定期體檢等;豐富多樣的文化娛樂活動:公司總工會不定期組織各類體育活動,如籃球、足球、乒乓球、羽毛球等;優(yōu)質(zhì)的市場營銷環(huán)境:國際國內(nèi)各類專業(yè)展會、國家級的雜志刊登廣告、國內(nèi)各大專業(yè)網(wǎng)站進行網(wǎng)絡(luò)推廣、客戶覆蓋全國。
公司主頁