一、崗位職責(zé)
1、 負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)與接待;
2、識別客戶需求,根據(jù)客戶需求做出選址方案;
3、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作;
4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累,與業(yè)主、開發(fā)商建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
二、任職資格
1、高中及以上學(xué)歷,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、男女不限;
3、 溝通能力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)、有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;
4、具有良好的學(xué)習(xí)能力;
5、退伍軍人優(yōu)先考慮。
三、福利待遇
1、底薪5000+高提成+現(xiàn)金獎勵(公司特有獎勵)+團(tuán)隊獎勵+月度獎勵+年度獎勵
2、北京社保、北京公積金、工會福利(不定期發(fā)放福利+醫(yī)療補(bǔ)貼)、定期團(tuán)建、員工旅游、帶薪培訓(xùn)、一對一師傅帶教、生日福利、節(jié)日福利、員工慰問、內(nèi)部員工租房購房優(yōu)惠、春節(jié)假期(可以連休)、帶薪年休假
3、每天享有1小時接孩子時間
四、晉升通道
經(jīng)紀(jì)人——店長——門店經(jīng)理——商圈經(jīng)理——業(yè)務(wù)中心經(jīng)理——業(yè)務(wù)中心總監(jiān)
公司優(yōu)勢解讀:
1、京西板塊商業(yè)項目體量大,沒有專業(yè)團(tuán)隊,機(jī)會多多;
2、公司品牌口碑好,深扎京西商圈22年,口碑極佳。
3、較系統(tǒng)的行業(yè)培訓(xùn),從業(yè)人員的每個階段都會安排學(xué)習(xí)。
4、公司福利多,團(tuán)隊氛圍好,打造家的文化。