更新于 3月12日

綜合服務支持(財務管理方向)

8000-10000元
  • 合肥包河區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 團隊執(zhí)行強
  • 人際關系好
  • 氛圍活躍
  • 交通便利
  • 管理人性化
  • 非常鍛煉人

職位描述

財務分析核算會計
崗位職責:
1.協(xié)助提供財務支持,協(xié)助完成單據初審,配合開展日常財務核算及賬務處理,財務月結、年結,協(xié)助編制財務各項報表/報告;
2.提供預算執(zhí)行支持,協(xié)助開展預算執(zhí)行的跟蹤與分析,準備預算執(zhí)行報告,及時反饋預算執(zhí)行情況,協(xié)助對預算執(zhí)行過程中的問題進行跟蹤,提出改進建議,并實施必要的糾正措施;
3.協(xié)助提供采購執(zhí)行支持,協(xié)助開展采購項目需求初審,配合開展項目集采、分散及電商采購實施工作,協(xié)助開展采購項目合同審核及法務審核對接工作,協(xié)助整理、存儲、管理采購相關的文檔和記錄;
4.完成部門交辦的其他工作任務。


1.年齡38周歲及以下,大專及以上學歷;
2.具備2年以上相關崗位工作經驗,專業(yè)對口,熟練掌握銀行業(yè)相關專業(yè)知識,熟悉金融學、管理學知識,熟悉國家財經政策和會計、稅務相關法規(guī),能熟練運用辦公軟件和財務軟件;
3.工作責任心強,細致嚴謹,具有良好的溝通能力與團隊合作精神,為人正直廉潔勤勉,堅持原則;持有會計師等相關技術資格者優(yōu)先;具有審計相關工作經驗者優(yōu)先;
4.身體健康,無任何違法違規(guī)違紀行為,符合交通銀行履職回避及招錄回避規(guī)定;
5.人員用工實行勞務派遣制管理,被錄用人員的人事關系隸屬于勞務派遣公司,由勞務派遣公司辦理相關錄用手續(xù)和“五險一金”繳納手續(xù)。

工作地點

西藏路

職位發(fā)布者

李妍冰/人事經理

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交通銀行始建于1908年,是中國歷史最悠久的銀行之一,也是近代中國的發(fā)鈔行之一。1987年4月1日,重新組建后的交通銀行正式對外營業(yè),成為中國第一家全國性的國有股份制商業(yè)銀行,總行設在上海。2005年6月交通銀行在香港聯合交易所掛牌上市,2007年5月在上海證券交易所掛牌上市。交通銀行集團業(yè)務范圍涵蓋商業(yè)銀行、離岸金融、基金、信托、金融租賃、保險、境外證券、債轉股和資產管理等。2020年6月末,交通銀行境內分行機構245家,其中省分行30家,直屬分行7家,省轄行208家,在全國243個地級和地級以上城市、163個縣或縣級市共設有3,025個營業(yè)網點;旗下非銀子公司主要包括全資子公司交銀金融租賃有限責任公司、中國交銀保險有限公司、交銀金融資產投資有限公司、交銀理財有限責任公司,控股子公司交銀施羅德基金管理有限公司、交銀國際信托有限公司、交銀康聯人壽保險有限公司、交銀國際控股有限公司。此外,交通銀行還是江蘇常熟農村商業(yè)銀行股份有限公司的第一大股東、西藏銀行股份有限公司的并列第一大股東,戰(zhàn)略入股海南銀行股份有限公司,控股4家村鎮(zhèn)銀行。交通銀行已在17個國家和地區(qū)設立了22家境外分(子)行及代表處,分別是香港分行/交通銀行(香港)有限公司、紐約分行、東京分行、新加坡分行、首爾分行、法蘭克福分行、澳門分行、胡志明市分行、舊金山分行、悉尼分行、臺北分行、倫敦分行、交通銀行(盧森堡)有限公司/盧森堡分行、布里斯班分行、交通銀行(盧森堡)有限公司巴黎分行、交通銀行(盧森堡)有限公司羅馬分行、交通銀行(巴西)股份有限公司、墨爾本分行、布拉格分行和多倫多代表處,境外營業(yè)網點共68個(不含代表處)。2015年,國務院批準《交通銀行深化改革方案》。圍繞探索大型商業(yè)銀行公司治理機制、實施內部經營機制改革、推進經營模式轉型創(chuàng)新三大重點,交通銀行穩(wěn)步推動深化改革項目落地實施。2019年以來,重點聚焦建強財富管理能力、加速網點轉型提升、集團智慧化轉型、風險授信管理改革等,改革紅利逐步釋放,轉型動力有效激發(fā),核心發(fā)展指標不斷提升。2020年,交通銀行已連續(xù)12年躋身《財富》(FORTUNE)世界500強,營業(yè)收入排名第162位;列《銀行家》(The Banker)全球千家大銀行一級資本排名第11位。交通銀行作為一家歷史悠久、戰(zhàn)略清晰、治理規(guī)范、經營穩(wěn)健、服務優(yōu)質的國有大型銀行集團,始終緊緊圍繞落實國家戰(zhàn)略和服務實體經濟,不斷強化全面風險管理,持續(xù)推進深化改革,努力為廣大客戶提供最好服務,為股東創(chuàng)造更多價值,為員工營造幸福家園,為社會做出更大貢獻!
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