【崗位職責(zé)】
1、與政府部門、社區(qū)、合作伙伴等建立良好的關(guān)系,為公司創(chuàng)造良好的外部環(huán)境;
2、組織公司級(jí)會(huì)議、包括會(huì)議的籌備、安排、記錄和紀(jì)要的發(fā)布;
3、負(fù)責(zé)公司文件的起草、審核、發(fā)布和歸檔管理,確保文件的規(guī)范和準(zhǔn)確;
4、制定和完善行政相關(guān)規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行,及時(shí)對(duì)各類違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行處理;
5、負(fù)責(zé)公司辦公用品、公共設(shè)備、設(shè)施的采購、使用管理及維護(hù)保養(yǎng),對(duì)行政性資產(chǎn)進(jìn)行登記、造冊(cè)。合理規(guī)劃及保障公司水、電、氣、熱等能源使用;
6、組織、協(xié)調(diào)、安排公司的后勤工作,包括辦公環(huán)境、工作餐、員工宿舍、車輛管理等;
7、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部治安管理工作,建立以防火、防盜、防災(zāi)害事故為主要內(nèi)容的安全保衛(wèi)責(zé)任制,保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)的安全;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。
【任職要求】:
1、28-35周歲,統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,3年以上行政工作經(jīng)驗(yàn);有對(duì)外政府等外聯(lián)單位協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的行政文字功底,有修訂行政制度和日常行政事務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。
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