工作職責(zé):
1、負責(zé)公司質(zhì)量體系管理,組織建立和完善公司的體系管理制度、流程,貫徹落實公司的體系管理政策,指導(dǎo)、監(jiān)督,確保公司體系的正常運行;
2、負責(zé)組織編制或修訂《質(zhì)量手冊》、《程序文件》、《三層文件》、《表單記錄》和外來文件的歸口管控,協(xié)助管理者代表建立標(biāo)準(zhǔn)化的質(zhì)量管理體系;
3、負責(zé)組織公司內(nèi)部質(zhì)量體系審核,協(xié)助完成公司管理評審,監(jiān)控質(zhì)量體系運行的有效運行;
4、組織協(xié)調(diào)二方審核及三方審核工作;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
能力要求:
1.擅長質(zhì)量體系PDCA各環(huán)節(jié)的工具應(yīng)用,具備質(zhì)量策劃、內(nèi)部審核、二三方審核、質(zhì)量改進活動的獨立實踐經(jīng)驗;
2.熟悉IATF16949質(zhì)量管理體系、軟件評價標(biāo)準(zhǔn)CMMI或ASPICE、五大核心工具的應(yīng)用;
3.熟悉VDA6.3、VDA6.5、通用標(biāo)準(zhǔn)、吉利標(biāo)準(zhǔn)等主機廠標(biāo)準(zhǔn);熟悉汽車零部件相關(guān)專業(yè)知識;了解1S014001、1S045001管理體系;
4.精通質(zhì)量體系管理知識,掌握企業(yè)管理、法律等方面的知識;
5.有體系審核員證書者優(yōu)
任職條件:
1、本科及以上學(xué)歷,質(zhì)量管理、機械制造等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、40歲及以下,有8年及以上質(zhì)量體系相關(guān)工作經(jīng)驗
3、擅長各類文件的起草,熟練使用辦公軟件;
4、很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力;
5、優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力,具備解決突發(fā)事件的能力;
6、較強的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細致;熟練的寫作、表達能力、閱讀能力。
福利待遇:全額五險一金,交通補貼、餐補、績效獎金等