工作職責:
1.在工建集團的統(tǒng)一管理下,服務于公司的整體利益,負責項目部的全過程管理,包括前期勘察設計出方案和預算,招投標階段的技術文件,工程實施階段的項目管理;
2.貫徹執(zhí)行國家和工程所在地政府的相關法律、法規(guī),執(zhí)行公司各項管理制度,維護公司整體利益和經(jīng)濟權益;
3.遵守公司財經(jīng)制度,加強成本管控,積極組織工程款回收;加強廉政管理,正確處理國家、企業(yè)與項目及其單位個人的利益關系;
4.簽訂及組織履行“項目管理目標責任書”,執(zhí)行公司與建設單位簽訂的“項目承包合同”中由項目經(jīng)理負責履行的各項條款;
5. 對工程項目施工進行有效控制,執(zhí)行有關技術規(guī)范和標準,積極推廣應用新技術、新工藝、新材料和ERP系統(tǒng),確保工程質(zhì)量和工期,實現(xiàn)安全、文明生產(chǎn),努力提高經(jīng)濟效益;
6. 組織編制工程項目施工組織設計,包括工程進度計劃和技術方案,制定安全生產(chǎn)和保證質(zhì)量措施,并組織實施;
7. 科學組織和管理工程項目的人、財、物資源,做好人力、物利和機械設備等資源的優(yōu)化配置,溝通、協(xié)調(diào)和處理與分包單位、建設單位、監(jiān)理單位之間的關系,及時解決施工中出現(xiàn)的問題。
一、任職要求
1. 年齡:30-45歲
2. 學歷:大專及以上學歷;
3. 專業(yè):供熱、暖通、熱動等相關專業(yè);
4. 五年以上供熱運營行業(yè)工作經(jīng)驗,三年以上項目運營管理工作經(jīng)驗;
5.熟悉鍋爐輔機設備、管網(wǎng)的運行與維護管理工作,具備一定的團隊管理能力,具備良好的溝通能力。
二、工作經(jīng)驗/能力/個性特質(zhì)描述:
1.有供熱企業(yè)管理層工作經(jīng)驗,對集中供熱、分布式供暖熟悉,了解供暖工作的相關管理流程和關鍵點;
2、熟悉供熱企業(yè)工程建設、生產(chǎn)運行、財務等相關知識和基本情況;
3、有較好的領導力,具有處理突發(fā)事件的能力,能在壓力下開展工作。;
4.敏銳的市場意識及豐富的管理經(jīng)驗;
5.熟練操作計算機及Office(含PPT)辦公軟件;,
南寧 - 西鄉(xiāng)塘
南寧 - 良慶
南寧 - 青秀
南寧 - 青秀
廣西海外建設集團有限公司南寧 - 良慶
中建四局貴州投資建設有限公司南寧 - 良慶