1、負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)計(jì)劃,組織將其分解為作業(yè)計(jì)劃、加工計(jì)劃,并有效組織實(shí)施,確保計(jì)劃如期完成,對生產(chǎn)進(jìn)度及完成結(jié)果負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)部門質(zhì)量管理體系工作的組織和實(shí)施,確保公司質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
3、 負(fù)責(zé)物料需求分析,制定原材料采購計(jì)劃,確保計(jì)劃的可行性和有效性,并參與對供方的選擇與評(píng)價(jià);
4 、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程中的人、機(jī)、法、料、環(huán)進(jìn)行有效控制,保證生產(chǎn)條件滿足規(guī)定要求,確保安全生產(chǎn);
5、負(fù)責(zé)對車間現(xiàn)場各項(xiàng)管理制度的執(zhí)行,確?,F(xiàn)場管理達(dá)到規(guī)定要求;
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)進(jìn)度的跟進(jìn)、現(xiàn)場巡視與督導(dǎo)、各項(xiàng)改進(jìn)工作具體落實(shí),確保各環(huán)節(jié)工藝紀(jì)律執(zhí)行到位、質(zhì)量管理到位;
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)的統(tǒng)計(jì)分析、風(fēng)險(xiǎn)分析和風(fēng)險(xiǎn)管理工作;
8、及時(shí)糾正、制止各種違規(guī)行為,根據(jù)相關(guān)管理規(guī)定實(shí)施獎(jiǎng)罰;
9、參與不合格品評(píng)審,提出并指導(dǎo)實(shí)施糾正及預(yù)防措施,必要時(shí)實(shí)施現(xiàn)場指導(dǎo);
10、負(fù)責(zé)與其他部門的配合及接口,對人力資源部提供的一線員工進(jìn)行復(fù)試;
11、負(fù)責(zé)考核生產(chǎn)車間員工的績效;
12、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)工藝和自檢、互檢等部門員工的培訓(xùn)工作;
13、負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)部門年度工作規(guī)劃并組織實(shí)施,對其完成結(jié)果負(fù)責(zé);
14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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