【職能要求】
1. 銷售戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:制定全面的銷售戰(zhàn)略和計(jì)劃,包括市場(chǎng)分析、目標(biāo)設(shè)定、資源分配和預(yù)算管理。確保團(tuán)隊(duì)與公司業(yè)務(wù)目標(biāo)一致。
2. 客戶管理與發(fā)展:管理現(xiàn)有客戶關(guān)系,發(fā)展新的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)和合作伙伴關(guān)系。確保高水平的客戶滿意度,提高客戶的忠誠(chéng)度和黏性。
3. 產(chǎn)品知識(shí)和市場(chǎng)趨勢(shì):深刻理解電氣成套產(chǎn)品的技術(shù)特性和市場(chǎng)需求,跟蹤行業(yè)趨勢(shì),提供專業(yè)咨詢和解決方案。
4. 團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作:領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo),確保團(tuán)隊(duì)成員能夠有效合作和溝通。制定團(tuán)隊(duì)績(jī)效指標(biāo),進(jìn)行定期評(píng)估和反饋。
5. 交易談判與閉環(huán):領(lǐng)導(dǎo)重要客戶的談判工作,確保通過有效的溝通和策略贏得訂單,并確保交易的成功閉環(huán)。
6. 營(yíng)銷合作:與其他部門合作,制定和執(zhí)行營(yíng)銷活動(dòng),提高品牌知名度和影響力。
【能力要求】
1. 領(lǐng)導(dǎo)能力:能夠建立和領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)高效執(zhí)行力的銷售團(tuán)隊(duì),能夠激勵(lì)下屬、管理團(tuán)隊(duì)動(dòng)態(tài)和協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)內(nèi)外部資源。
2. 溝通與影響力:有強(qiáng)大的溝通能力和影響力,能夠與不同層次的客戶和內(nèi)部團(tuán)隊(duì)有效地溝通和交流。
3. 分析和決策能力:杰出的分析能力,能夠通過市場(chǎng)和銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的分析,并作出及時(shí)的戰(zhàn)略決策。
4. 商業(yè)洞察和談判技巧:對(duì)商業(yè)趨勢(shì)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)有敏銳的洞察力,精于談判,能夠在維護(hù)公司利益的基礎(chǔ)上形成有利的交易條件。
5. 客戶關(guān)系管理:在培養(yǎng)和維護(hù)客戶關(guān)系方面有豐富經(jīng)驗(yàn),能夠識(shí)別和把握客戶需求,構(gòu)建長(zhǎng)期合作關(guān)系。高度自我驅(qū)動(dòng)與結(jié)果導(dǎo)向:有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心,以結(jié)果為導(dǎo)向,能夠在壓力下工作并追求卓越。
6. 適應(yīng)能力:能夠適應(yīng)市場(chǎng)變化,快速學(xué)習(xí)新產(chǎn)品知識(shí),不斷調(diào)整銷售策略以適應(yīng)市場(chǎng)環(huán)境的變化。