職位職責(zé)：

1、制定銷售合同評審管理制度，明確合同管理范疇和管理要求，制定提級管理權(quán)限，規(guī)范合同審批、簽署、評審、歸檔、執(zhí)行等業(yè)務(wù)過程；

2、制定銷售合同簽訂流程，明確銷售合同履行事前、事中、事后各環(huán)節(jié)職責(zé)分工和工作機(jī)制；

3、審核銷售合同條款準(zhǔn)確性、真實(shí)性、規(guī)范性，負(fù)責(zé)銷售合同從銷售環(huán)節(jié)到財務(wù)環(huán)節(jié)全流程的合規(guī)有效；

4、統(tǒng)籌線上線下合同臺賬管理，規(guī)范合同管理臺帳，維護(hù)CRM開票信息臺賬；收集銷售合同的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行月度分析和統(tǒng)計，形成情況報表業(yè)績分析報告；

5、執(zhí)行營銷總公司統(tǒng)一合同模板，監(jiān)督審核特殊合同有效性；

6、負(fù)責(zé)銷售發(fā)票開票、郵寄、回執(zhí)、系統(tǒng)發(fā)票確認(rèn)、合同原件回收。

任職要求：

1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷；

2.專業(yè): 市場營銷、工程管理、統(tǒng)計分析；

3.工作經(jīng)驗(yàn):3~5年并具有2年以上營銷管理類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

4.具有較好的數(shù)據(jù)分析和處理能力，熟練運(yùn)用辦公軟件，具有良好的執(zhí)行力和溝通協(xié)調(diào)能力。