職位描述
崗位職責(zé)
1)協(xié)助店長參與店面管理工作展開,激勵團隊取得卓越績效;
2)開展樓面管理,提升連帶率與客流轉(zhuǎn)換率,實現(xiàn)營業(yè)額、盈利目標;
3)監(jiān)管門店多個業(yè)務(wù)領(lǐng)域工作開展,統(tǒng)籌推動模塊達成管理目標;
4)帶領(lǐng)團隊為消費者提供最佳購物體驗,通過優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品與服務(wù)提升消費者滿意度;
5)及時為員工提供輔導(dǎo)和幫助,促進員工發(fā)展,構(gòu)建人才梯隊;
6)協(xié)同合作伙伴的管理,實現(xiàn)規(guī)則、標準統(tǒng)一;
崗位要求:
1)學(xué)歷要求:大專及以上;
2)2年及以上大中型零售店面管理經(jīng)驗
3)具備門店經(jīng)營目標達成能力,有獨立開展多業(yè)務(wù)模塊運營能力
4)具備構(gòu)建高效團隊與人才梯隊管理能力
5)堅持以消費者為中心,敢于擔(dān)責(zé),具備靈活學(xué)習(xí)、高效溝通能力,具備處理復(fù)雜問題與不確定問題能力;