更新于 4月16日

項目經(jīng)理

2-3萬
  • 廣州越秀區(qū)
  • 3-5年
  • 碩士
  • 全職
  • 招3人

職位描述

項目經(jīng)理企業(yè)管理咨詢人力資源咨詢
【主要工作職責(zé)】:
1. 全面負(fù)責(zé)管理咨詢項目的運作與管理,全面負(fù)責(zé)對項目的進(jìn)度、質(zhì)量及成本進(jìn)行管理和控制;
2. 提出項目的總體技術(shù)思路,并組織項目組內(nèi)部討論;
3. 根據(jù)項目總體思路和項目進(jìn)程要求,進(jìn)行項目組成員的工作分配;
4. 審核項目組成員的工作成果并提出修改意見;
5. 組織項目組并做為主要成員就診斷報告及各專項報告與客戶進(jìn)行溝通;
6. 組織項目組并做為主要成員對客戶進(jìn)行方案培訓(xùn)、企業(yè)管理專題培訓(xùn);
7. 組織項目運作與方案的總結(jié),并進(jìn)行公司內(nèi)部匯報與交流;
8. 參與公司安排的專業(yè)建設(shè)及市場工作。

【任職資格】:
1. 管理及相關(guān)專業(yè)碩士以上、MBA,至少3年以上咨詢工作經(jīng)驗,對管理咨詢相關(guān)領(lǐng)域有較為深刻的認(rèn)識和研究;
2. 擁有正直、坦誠、豁達(dá)、自信的精神品質(zhì),有較強(qiáng)的心理素質(zhì),能夠承受較大的工作壓力和強(qiáng)度;
3. 具備高度的工作熱情、開放積極的心態(tài)和良好的團(tuán)隊合作精神;
4. 具備優(yōu)秀的溝通能力及良好的語言和書面表達(dá)能力,掌握與客戶高層溝通的技巧策略和經(jīng)驗,具備影響客戶的激情與膽識;
5. 具備較強(qiáng)的計劃、分析、溝通、協(xié)調(diào)和解決問題的能力,具備有效帶領(lǐng)團(tuán)隊的能力;
6. 精通改制重組、戰(zhàn)略、組織、人力資源等各個專業(yè)咨詢領(lǐng)域的基本概念與理念、內(nèi)容與程序、工具與方法,同時在至少一個領(lǐng)域有專長,有自己深刻的理解;
7. 能熟練使用計算機(jī)和辦公自動化軟件,擅長PPT、WORD、EXCEL的制作、數(shù)據(jù)計算模型的建立等;
8. 通曉各種商務(wù)禮儀;
9. 身體健康,能適應(yīng)不定期出差。

工作地點

富力新天地中心1004單元

職位發(fā)布者

趙穎/人事經(jīng)理

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公司Logo上海天強(qiáng)管理咨詢有限公司
天強(qiáng)管理顧問,于1999年9月9日在上海創(chuàng)立,是國內(nèi)最早成立且全國化運作的管理咨詢公司之一,業(yè)務(wù)涵蓋“戰(zhàn)略咨詢與產(chǎn)業(yè)規(guī)劃”、“組織管理與人力資源”、“數(shù)字化服務(wù)”、“人才服務(wù)”、“資源整合服務(wù)”等,為企業(yè)變革提供全方位、全生命周期的智力+落地服務(wù),致力成為值得信賴的生態(tài)型專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。迄今為止,天強(qiáng)已為2500余家企業(yè)提供高質(zhì)量的綜合賦能服務(wù),與相關(guān)行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)保持長期戰(zhàn)略合作,累積案例超3000例。立足提升現(xiàn)代設(shè)計產(chǎn)業(yè)發(fā)展,天強(qiáng)自2009年起開始打造專業(yè)化研究平臺,并發(fā)起成立天強(qiáng)產(chǎn)業(yè)研究院,聚焦工程勘察設(shè)計行業(yè)及其產(chǎn)業(yè)上下游領(lǐng)域,持續(xù)推進(jìn)跟蹤研究。多年來,天強(qiáng)產(chǎn)業(yè)研究院多次受國家住建部、行業(yè)協(xié)會、地方及行業(yè)主管部門等委托,開展了一系列行業(yè)發(fā)展相關(guān)政策及專題研究。此外,天強(qiáng)以“思翔”品牌系列活動為紐帶,持續(xù)構(gòu)建設(shè)計行業(yè)“生態(tài)圈”,積極促進(jìn)各種類型的資源對接、產(chǎn)業(yè)合作、知識交互,推動行業(yè)企業(yè)間的跨界聚合及成果轉(zhuǎn)化,服務(wù)城市建設(shè)及產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。作為“企業(yè)創(chuàng)變的卓越伙伴”,天強(qiáng)持續(xù)推進(jìn)服務(wù)創(chuàng)新,以戰(zhàn)略規(guī)劃及產(chǎn)業(yè)策劃能力的構(gòu)建、數(shù)字服務(wù)場景搭建,融合品牌、并購重組及多維度資源整合,聚焦市場調(diào)整背景下的企業(yè)業(yè)務(wù)創(chuàng)新、發(fā)展轉(zhuǎn)型、系統(tǒng)變革頂層設(shè)計的需求,解決業(yè)務(wù)與組織、機(jī)制、資源的重構(gòu),搭建技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)平臺,協(xié)助企業(yè)動態(tài)應(yīng)對發(fā)展,最終達(dá)成戰(zhàn)略目標(biāo),創(chuàng)造經(jīng)營成果。
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