1、熟悉安全相關(guān)體系文件，熟悉安全、消防相關(guān)法律法規(guī)和其他要求，按要求開展安全生產(chǎn)和消防安全管理工作;
2、建立、完善職業(yè)健康安全生產(chǎn)管理制度，監(jiān)督落實安全生產(chǎn)管理制度;
3、監(jiān)督檢查各作業(yè)場所勞動保護(hù)用品的配置和佩戴情況，監(jiān)督勞保用品的合理使用:
4、負(fù)責(zé)日常的安全稽查，定期組織開展月度和專項安全檢查;
5、組織制定各類應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急演練計劃，并組織實施演練計劃，評價演練結(jié)果；
6、按期制定安全管理預(yù)算;
7、按期完成各類生產(chǎn)安全記錄和報表；
8、積極完成上級交辦的任務(wù)

崗位要求：

1、持有中級注冊安全證書，大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、機(jī)電一體化、自動化或安全工程、化工等專業(yè)優(yōu)先；

2、5-10年安全相關(guān)工作經(jīng)驗，PCB行業(yè)安全管理經(jīng)驗優(yōu)先

3、熟悉各類安全生產(chǎn)法律法規(guī)，擁有安全教育培訓(xùn)經(jīng)驗，識別各類隱患能力。

福利：

1. 每年均有不同幅度的調(diào)薪，公司設(shè)有豐厚的年度獎金、項目考核獎金、降本增效獎金、合理化建議獎金等激勵機(jī)制；

2. 五險一金：住房公積金、社保；

3. 生日禮品、月度福利品、過節(jié)禮品、高溫補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、部門活動經(jīng)費補(bǔ)貼等；

4. 公司提供兩餐，食堂設(shè)有面食、粵菜、湘菜等多樣化的菜式；

5. 提供宿舍，空調(diào)、熱水器、書桌、衣柜、獨立衛(wèi)生間及陽臺；

6. 每年組織員工體檢、拓展培訓(xùn)、定期組織文體活動、年度優(yōu)秀員工評選等活動；

7. 享有帶薪年假、國家法定節(jié)假日以及各類福利假期。

發(fā)展空間：

1. 雙通道的職業(yè)發(fā)展：管理和技術(shù)兩大發(fā)展方向；

2. 豐富多元的成長機(jī)會：公司采用輪崗、轉(zhuǎn)崗方式，為員工搭建成長階梯。

培訓(xùn)：

1. 公司擁有專門的培訓(xùn)室及一批高素質(zhì)的內(nèi)部講師，定期為員工開展各類培訓(xùn)；

2. 主要的培訓(xùn)形式：應(yīng)屆畢業(yè)生實習(xí)培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、任職資格培訓(xùn)、送外培訓(xùn)等。

升遷機(jī)制：

每半年組織一次考核，根據(jù)考核結(jié)果各部門可提報一定比例的人員晉升職務(wù)、職級。

普天期待您的加入，一起拼搏、攜手共進(jìn)！