崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,承接分公司個(gè)人業(yè)務(wù)目標(biāo),制定并分解部門(mén)年度工作計(jì)劃;
2.制定業(yè)務(wù)推動(dòng)舉措并組織有效實(shí)施,達(dá)成KPI目標(biāo);
3.承接總部政策,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)推動(dòng)方案的制定,新續(xù)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng),督導(dǎo)及檢視;
4.負(fù)責(zé)個(gè)人中心業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的能力建設(shè),隊(duì)伍管理;
5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理及帶教,有效輸出潛才及后備干部;
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作內(nèi)容。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,在保險(xiǎn)行業(yè)有5-10年工作經(jīng)驗(yàn);
2.有3-5年人身險(xiǎn)業(yè)務(wù)推動(dòng)工作經(jīng)驗(yàn),有至少3年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3.具備統(tǒng)籌規(guī)劃、資源協(xié)調(diào)、抗壓、分析并解決問(wèn)題的能力;
4.具有良好的報(bào)告呈現(xiàn)及演講能力。