河南騰云律師事務所
鄭州市鄭東新區(qū)和順街6號廣地和順中心B座4樓
二〇二三年六月
一、律所簡介
河南騰云律師事務所經(jīng)過河南省司法廳審批，于2023年6月25日批準成立，依法取得《律師事務所執(zhí)業(yè)許可證》，依法從事法律服務相關工作。河南騰云事務所位于鄭州市鄭東新區(qū)和順街6號廣地和順中心B座4樓，辦公環(huán)境優(yōu)美，辦公家具、設備齊全。
河南騰云律師事務為合伙事務所，合伙律師執(zhí)業(yè)經(jīng)驗豐富，涉及專業(yè)方向廣泛，具備為個人、企業(yè)提供法律服務的豐富經(jīng)驗。河南騰云律師事務所現(xiàn)有執(zhí)業(yè)律師各有專長，法律服務領域已經(jīng)完全覆蓋各類民事案件、行政訴訟案件、刑事案件的辯護與代理，并根據(jù)律師專業(yè)方向組建專門訴訟律師團隊。
河南騰云律師團隊除了組建不同類型的訴訟律師團隊外，還組建了以非訴訟法律服務顧問業(yè)務團隊，主要致力于為中大型企業(yè)等提供法律服務，服務重點包括定期對企業(yè)業(yè)務人員、股東、董事等人員分別進行不同類型的法律知識培訓，防范企業(yè)經(jīng)營風險；對企業(yè)遇到的法律問題進行分析研究，出具專業(yè)法律意見書；系統(tǒng)審核企業(yè)各類法律文書、合同；參與企業(yè)商務談判；代理企業(yè)在經(jīng)營中遇到的各項訴訟業(yè)務和非訴訟法律服務業(yè)務。
河南騰云律師事務所堅持走人性化、科學化、規(guī)范化的內部管理道路；以優(yōu)秀的律師素質，明確的發(fā)展方向，專業(yè)化、團隊化、規(guī)范化的服務意識，力求為客戶提供高效率、全方位、多層次的法律服務。堅持以事實為根據(jù)，以法律為準繩，依法維護委托人的合法權益，盡全力為委托人提供優(yōu)質高效的法律服務，維護法律的尊嚴，保障和促進法律正確實施，維護社會和諧穩(wěn)
二、律所服務優(yōu)勢
1、專業(yè)化領隊優(yōu)勢
專業(yè)化是本所倡導的重要服務理念。本所以業(yè)務部門為基礎，專業(yè)化法律服務優(yōu)勢突出，聚集了一批具有廣博知識、豐富經(jīng)驗及專業(yè)特長的優(yōu)秀法律人才，并有專家學者作為顧問予以輔助。
2、團隊化協(xié)作優(yōu)勢
本所在積極推行專業(yè)化的基礎上，大力倡導團隊協(xié)作，優(yōu)勢互補，充分調動一切可以利用的資源和力量。本所不僅注重專業(yè)團隊成員之間的協(xié)作，而且注重不同團隊的協(xié)作。每周五下午，本所均舉辦案件討論大會，對本所承接的重大、疑難委托事項所涉及的法律問題深入剖析，公開辯論，氣氛認真而熱烈；最終在集思廣益、博采眾長的基礎上形成成熟的法律服務方案，確保業(yè)務質量，最大限度地維護客戶的利益。
3、規(guī)范化管理優(yōu)勢
為了最大限度地維護客戶利益，確保辦案質量，防范執(zhí)業(yè)風險，本所除制訂了一系列管理制度外，還指派專人負責督促制度的貫徹和落實。
4、社會資源優(yōu)勢
本所合伙人均為具有深厚法學功底、優(yōu)秀專業(yè)背景和豐富工作經(jīng)驗的資深律師。通過諸位律師的不懈努力，與河南省眾多政府機關、辦事機構、司法機關、法學院校和中介機構建立并保持著良好的工作關系和溝通渠道。三、主要規(guī)章制度
本所注重律師執(zhí)業(yè)風險防范，建立了一套完善的律所管理制度，主要制度如下:
1、綜合管理
河南騰云律師事務所章程;合伙人會議制度; 黨支部生活制度; 政治學習制度;律師會議制度;例會制度;重大事項決策制度;重大事件及時上報制度。
2、人員管理
人員聘用制度;新進人員品行審查制度;品行不良人員辭退及除名制度;考核考勤制度;培養(yǎng)培訓制度;獎罰制度;誠信執(zhí)業(yè)制度;投訴查處制度;行政主管崗位職責;行政人員崗位職責;前臺接待人員工作制度;律師崗位職責;律師助理崗位職責;實習人員管理制度。
3、行政管理
印章使用管理制度;保密制度;文秘管理制度;檔案管理制度;公函及各類法律文書管理制度;公關宣傳制度;圖書、報刊、音像資料管理制度;公用設備、設施使用管理制度;安全衛(wèi)生管理制度;后勤保障制度。
4、業(yè)務管理
業(yè)務管理制度;刑事辯護案件工作規(guī)程;民事代理案件工作規(guī)程;法律顧問工作規(guī)則;法律援助制度;業(yè)務學習制度;統(tǒng)一收案、收費制度;收案審查審批制度;利益沖突審查制度;風險告知、收費公示制度;收案登記制度;業(yè)務統(tǒng)計制度;律師業(yè)務檔案管理辦法;案件進展告知委托人制度;誠信服務承諾制度;重大案件報告及集體研討制度;規(guī)范辦理“三類”案件制度;辦案過錯責任賠償制度;辦案質量檢查回訪制度。
5、財務管理
財務管理制度;統(tǒng)一結算制度;發(fā)票管理制度;及時交納稅費制度; 財務公開制度;培訓、職業(yè)責任保險等基金管理和使用制度;養(yǎng)老統(tǒng)籌、醫(yī)保等社保制度;利益分配制度;會計崗位職責;出納崗位職責。